Human-in-the-Loop schliesst diese Lücke. Während Systeme Daten aus globalen Quellen zusammentragen, bewerten Analysten die Relevanz einzelner Treffer, erkennen Muster, identifizieren Risiken und korrigieren Fehlzuordnungen. Dieses Zusammenspiel führt zu signifikant präziseren Ergebnissen – und zu weniger False Positives und False Negatives.
Validato setzt auf ein hybrides Screening-Modell, das automatisierte Recherchen, Datenbankabgleiche, Identitätsprüfung und OSINT-Scanning mit manueller Validierung kombiniert. Dadurch entsteht eine Qualitätsebene, die rein automatisierte Tools nicht erreichen können – insbesondere bei internationalen Kandidaten, kritischen Rollen oder unklaren Dokumenten.
Unternehmen profitieren von höheren Entscheidungssicherheiten, regulierungsfesten Reports und einem Screening-Prozess, der sowohl schnell als auch qualitativ tief ist. Human-in-the-Loop entwickelt sich damit zum neuen Standard für professionelle Background Checks.
Validato ist ein führender Anbieter für digitale Background Checks und Human Risk Management mit Sitz in Zürich. Die Plattform unterstützt Unternehmen dabei, Bewerberinnen sowie bestehende Mitarbeitende strukturiert und effizient auf Integrität, Interessenskonflikte und potenzielle Risiken zu prüfen – datenschutzkonform, modular und skalierbar.
Validato ist speziell auf die Anforderungen im DACH-Raum ausgerichtet, verzichtet auf Set-up-Gebühren, Jahresgebühren oder Mindestanzahl an Screenings und lässt sich flexibel in bestehende HR- oder Recruiting-Prozesse integrieren.
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